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人才理念
人才是支撑企业生存、发展与品牌长青的第一核心资源。即便资本、市场机遇等外部优势暂时流失，积淀深厚的专业人才队伍，也能助力企业重塑竞争力、长久立足。
我们选人坚守德才兼备，优先看重端正品行，推崇自强不息、执着深耕的奋斗底色；内部管理严格遵循公平、公正、公开准则，尊重全体员工人格，实干奉献者皆能获得对等回报。
公司持续搭建成长体系，鼓励员工立足岗位自主学习、深耕业务；绩效考核与晋升通道以实操成果为核心导向，相比纸面学历，我们更看重员工解决实际问题的知识应用能力。
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连接器技术研发工程师
1
本科及以上
深圳市
面议
岗位职责：
1.负责从产品概念设计到量产前阶段，包括结构构想，细节设计，公差分析，FMEA，协助样品制作，试产直至验证通过，移交给量产；
2.负责新品设计，制定详细的3D与2D图面，建立产品BOM，对技术问题进行解决；
3.根据客户需求提供解决方案，必要时陪同销售去拜访客户以了解产品实际应用环境，并与客户确认产品规格，以提供能满足实际使用要求的专业建议和方案；
4.负责处理工程文件，包括产品图纸，首件测试报告，测试报告和产品规格书；
5.高效管理多个项目，跟进各环节并推动项目进行，并及时向管理层和上级汇报项目进度。
岗位要求：
1.熟悉连接器、弹片等新产品设计流程，拥有消费类等连接器研发设计经验、熟悉冲压、注塑模具工艺；
2.熟悉使用SOLIDWORKS /PROE，2D/3D绘图软件、office办公软件操作；
3.具有良好的敬业精神和团队协作能力，责任心强，较好的沟通表达能力，擅于思考，具备一定的产品组装调试验证能力；有志于连接器行业发展；
4.具备3年以上连接器行业研发经验；
5.本科及以上学历。
连接器销售总监
1
本科及以上
深圳市
面议
岗位职责：
1.负责大客户的开发和关系维护工作，挖掘大客户的需求， 与目标大客户建立良好的业务关系；
2.参与市场调研，竞争对手研究，并定期或不定期为营销决策提供相关市场信息和开拓市场的建设性意见，以及反馈市场开发与营销进展的情况；
3.负责大客户订单达成，配合公司完成业绩目标；
4.做好大客户的咨询和服务工作，并及时处理好大客户的工作相关事宜。
岗位要求：
1.具备5年以上消费类电子行业大客户开发管理经验；
2.具有市场行业分析经验、营销和推广能力强；
3.本科以上学历，男女不限。
连接器销售工程师
1
本科及以上
深圳市
面议
岗位职责：
1.负责客户的开发和关系维护工作，挖掘客户的需求， 与目标客户建立良好的业务关系；
2.参与市场调研，竞争对手研究，并定期或不定期为营销决策提供相关市场信息和开拓市场的建设性意见，以及反馈市场开发与营销进展的情况；
3.负责客户订单达成，配合公司完成业绩目标；
4.做好客户的咨询和服务工作，并及时处理好客户的工作相关事宜。
岗位要求：
1.具备3年及以上消费类电子行业客户开发管理经验；
2.具有市场行业分析经验、营销和推广能力强；
3.本科以上学历，男女不限。
销售助理
1
大专及以上
深圳市
面议
岗位职责：
1.搜集、整理相关产品的市场行情以及客户需求等情况，为销售工程师提供销售信息；
2.帮助销售工程师联系客户，发掘客户需求；
3.帮助销售工程师做好客户的接待以及沟通工作，负责记录客户或者顾客的投诉并联系相关部门协助处理；
4.整理销售资料，管理销售合同以及其他销售文件，做好归档工作；
5.协助销售工程师做销售数据的统计、分析工作，并制作销售报表；
6.为客户提供咨询服务，建立与客户的良好合作关系；
7.完成领导交给的其他任务。
任职要求：
1.具备销售助理工作2年以上工作经验，熟悉业务操作流程；
2.大专及以上学历。